依旧居高不下。

没有公开通报的严厉问责，没有轰轰烈烈的专项整治，仅仅一次内部定级存档，就彻底碾碎了所有企业残存的侥幸心理。优质、合规、滞后三档划分，如同三道清晰的分水岭，把各家单位的工作作风、履职态度、团队格局，赤裸裸摆在所有人面前。

除了江城城投，全域所有国资平台已然完成风气蜕变。

次日清晨，天刚蒙蒙亮，各大国资企业的办公大楼便已是灯火通明。提前到岗、前置复盘、细化台账、风控自查，不再是上级强制要求的任务，而是全员自发践行的工作常态。人人对标精品标准，事事闭环溯源，实干精进的新风气彻底扎根落地。

唯独江城城投，依旧活在被动整改的假象里。

八点整打卡时限已过，办公大楼依旧稀稀拉拉。不少员工踩着最后几秒卡点签到，更有甚者习惯...

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